1.具有3年以上招聘或培訓等人力資源工作經(jīng)驗；
2.具有良好的溝通能力及書面表達能力；
3.具有工程公司、設計院相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2.具有良好的溝通能力及書面表達能力；
3.具有工程公司、設計院相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
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申請職位
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12-15K/月申請職位一、工作內容 （1）負責售電部門銷售人員的日常管理與團隊建設； （2）負責銷售人員的業(yè)務培訓工作； （3）根據(jù)公司業(yè)務的實際情況制定相應的銷售策略。 二、任職要求（紅色字體為硬性要求） （1）..
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面議申請職位人事主管的主要職責： 1. 招聘與配置：負責招聘、面試、篩選及錄用員工，確保崗位需求與人員匹配； 2. 培訓與發(fā)展：組織員工培訓，制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提升員工能力； 3. 績效管理：制定并執(zhí)行績..
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6-8K/月申請職位崗位職責： 1.招聘工作：負責發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試，確保及時補充職位空缺。 2.員工管理：辦理員工入職、離職、調任、升職等手續(xù)，維護員工檔案，確保信息的準確性和完整性。 3.培訓與..
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9-14K/月申請職位招聘職位：人事主管 工作地點：東莞石排 薪資范圍： 9,000 - 14,000元/月 崗位職責 1、根據(jù)公司生產(chǎn)計劃和部門需求，制定并執(zhí)行年度、季度招聘計劃，特別是針對一線生產(chǎn)人員、技術工人及基層管..
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10-12K/月申請職位職位描述： 1、依據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，參與公 司招聘工作，制定招聘計劃，組織招聘、甄選和錄 用工作，完成人員配備；同時指導招聘專員的日常 工作。 2、負責員工關系管理，維護良..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：國有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：核電類
- 所在地區(qū)：北京-海淀區(qū)
- 聯(lián)系人：覃小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：100193
工作地址
- 地址：北京市海淀區(qū)東北旺西路8號中關村軟件園26號樓
