崗位職責：
1、負責公司員工招聘、入職、培訓、勞動關系、考勤、晉升、調整、解雇等工作；
2、人事檔案資料的管理，包括建立、更新等；
3、職業(yè)健康、安全體系等工作；
4、部分行政工作；
5、領導交辦的其他工作
任職要求：
1、大專及以上學歷，三年及以上制造業(yè)同崗位工作經驗；
2、熟練辦公軟件；
3、人力資源相關專業(yè)優(yōu)先。
工作時間：單雙休，08:00-17:00
工作地點：上海市松江區(qū)洞涇鎮(zhèn)洞業(yè)路508號
1、負責公司員工招聘、入職、培訓、勞動關系、考勤、晉升、調整、解雇等工作；
2、人事檔案資料的管理，包括建立、更新等；
3、職業(yè)健康、安全體系等工作；
4、部分行政工作；
5、領導交辦的其他工作
任職要求：
1、大專及以上學歷，三年及以上制造業(yè)同崗位工作經驗；
2、熟練辦公軟件；
3、人力資源相關專業(yè)優(yōu)先。
工作時間：單雙休，08:00-17:00
工作地點：上海市松江區(qū)洞涇鎮(zhèn)洞業(yè)路508號
職位類別： 人力資源經理/主管/專員
舉報
全選
申請職位
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4-5K/月申請職位崗位職責： 1. 負責組織和協(xié)調招聘流程，包括招聘需求確認、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試等工作。 2. 負責員工入職手續(xù)辦理，包括簽訂勞動合同、辦理社保和公積金等手續(xù)。 3. 負責員工離職..
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4-6K/月申請職位人事行政專員/助理： （一）職位描述： 1.負責員工的招聘、入轉調離等手續(xù)，包括檔案管理、人事相關系統(tǒng)管理； 2.公司各類保險申報繳納和考勤薪資核算； 3.工商、體系管理工作，包括工商資料檔案管..
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4-6K/月申請職位崗位職責： 1、負責制定并執(zhí)行公司人事政策和流程，確保員工遵守規(guī)章制度。 2、負責招聘與面試流程，保證公司人才需求的滿足。 3、參與制定培訓計劃，組織培訓活動，提升員工綜合素質。 4、管理員工..
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面議申請職位崗位職責： 1、根據各部門人力需求做好招聘計劃和招聘實施，通過各種渠道發(fā)布招聘信息，篩選應聘人員資料，組織安排應聘人員的初試、復試及跟進面試情況； 2、負責辦理人員的入職、轉正、調動、離職..
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5-7K/月申請職位工作職責: 1、負責人事相關基礎工作的開展，積極配合上級完成相關工作任務； 2、負責員工關系相關工作事務，包括流失管理、員工訪談、問題點改善追蹤等； 3、負責基礎人事服務相關事務，包括入職培..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設備類
- 所在地區(qū)：上海-松江區(qū)
95%
簡歷查閱率
2天
簡歷查看周期
- 聯(lián)系人：金
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：201619
工作地址
- 地址：洞涇鎮(zhèn)洞業(yè)路508號
